教育訓練休暇付与コース(人材開発支援助成金)

教育訓練休暇付与コース(人材開発支援助成金)

こんにちは助成金co.jpです。

特定訓練コース、一般訓練コース、教育訓練休暇付与コース、特別育成訓練コース、建設労働者認定訓練コース、建設労働者技能実習コース、障害者職業能力開発コースに分かれた助成金です。

助成金を活用できる事業主等や支給対象訓練については、さまざまな要件があります。

詳しくは詳細情報欄をご覧ください。

このほかにも、雇用関係助成金共通の要件などいくつかの受給要件がありますので、詳しくは下記の詳細を見てから問い合わせするといいでしょう。

詳細はこちら

教育訓練休暇付与コース(人材開発支援助成金)の給付額は?

教育訓練休暇付与コース(人材開発支援助成金)

「社員教育」に取り組む会社に向けた助成金です。

正社員が外部研修に参加するための新たな有休制度を新設し、その有休を利用して研修に参加すると30万円/社

受講する研修は「無料」かつ「短時間」でも対象です。3年間継続的に実施する必要があるため、教育習慣を作ることが可能です。

最大で36万円/社

教育訓練休暇付与コース(人材開発支援助成金)のまとめ

社員の能力向上が達成されれば、会社の利益にもなるので嬉しいですよね。

これは大切な支援制度だと思います。しかし、助成金なので期間が決められています。

なので、ちゃんと調べておかないと取りこぼしたら大変ですよ。

自分がいくら貰えるのか給付金・助成金をいますぐ見直して申請しましょう。!!

パソコン、タブレット、スマホからでもできる診断システムで1分で分かります。